«از مهم‌ترین اصول رفتار سازمانی، احترام به عقاید شخصی است. بی‌توجهی به باورهای فردی می‌تواند تمرکز کارکنان را مختل…
-
«از مهم‌ترین اصول رفتار سازمانی، احترام به عقاید شخصی است. بی‌توجهی به باورهای فردی می‌تواند تمرکز کارکنان را مختل…
مدیران موفق با سه اقدام ساده می‌توانند بهترین عملکرد را از کارمندان و تیم‌های خود به دست آورند.
هوش مصنوعی با ارزیابی دقیق‌تر مهارت‌های نرم و پایش هوشمندانه روحیه‌ی کارکنان می‌تواند به مدیران کمک کند تیم‌هایی…
«دیوید بوهم» فیلسوفی است که به خاطر نظریه‌هایش در باب دیالوگ مشهور است، می‌گوید: «دیالوگ فرآیند حل مسأله است. اگر…
شاید برای‌تان پیش آمده باشد که ایده‌ای بی‌نظیر به ذهنتان رسیده، اما سایه‌ی ترس از شکست مانع از اقدام شما شده است؟ سر…
براساس تحقیقی که توسط شرکت فعال در حوزه نیروی کارِ «رابرت والترز» در انگلستان انجام شده است، نسل Z از پذیرش مشاغل…
هر یک از انواع هوش، تأثیر متفاوتی بر انتخاب شغل دارند. برای مثال، هوش میان‌فردی در انتخاب مشاغلی که به تعامل با دیگران…
موج سرمایه‌گذاری در هوش مصنوعی با ایجاد صدها شرکت میلیارددلاری و ده‌ها میلیاردر جدید، رکوردی بی‌سابقه در سرعت و حجم…
مدیریت پاره‌وقت به مدیران ارشد این امکان را می‌دهد که به‌جای تعهد به یک سازمان، مهارت‌های خود را به‌صورت پاره‌وقت و…
«این جاماندن در گذشته و نگاه به عقب منجر به نوعی اختلال در دیدن درست مسائل پیش رو شده و درنهایت گاه به تصمیم‌های…